1.用活镇街社区“三支队伍”

一、组建“指挥队”,全面建立社区党建联席会议制度。

二是用好“共建队”,推动社区、单位、行业党建互联互动。

三是打造“先锋队”,广泛开展党员志愿服务活动。

2.夯实“三支队伍”织密垃圾分类工作网

一是以督导员队伍构建中间层,发挥中流砥柱作用。

二是以培训员队伍构建基础架构层,发挥夯实基础作用。

三是以志愿者队伍构建应用层,发挥习惯养成作用。

3.狠抓“三支队伍” 落实河长制责任

一是狠抓村级河长骨干队伍,强化主体责任。

二是狠抓义务巡河员群众队伍,提高护河意识。

三是狠抓河道监督员管理队伍,建立长效机制。

4.建强三支队伍 夯实基层堡垒

建强基层党员队伍,激发干事创业活力。

建强农村实用人才队伍,增加乡村振兴助力。

建强党组织带头人队伍,提升“火车头”带动力。

5.配强“三支队伍” 凝聚乡村振兴“新动能”

配强乡镇领导班子队伍,锻造乡村振兴“强引擎”。

配强驻村帮扶队伍,打造乡村振兴“先锋队”。

配强村级干部队伍,筑牢乡村振兴“压舱石”。

6.用好“三支队伍”,巧织创全基层治理网

划分区块,班子成员负责监督

关键点位,保洁队员巡查整治

常见问题,志愿团队助力整改

7.抓好“三支队伍” 提升基层组织力

一是抓基层党组织书记队伍,选优一群“领头雁”。

二是抓基层党务工作者队伍,铸就一支“生力军”。

三是抓基层党员队伍,打造一支“排头兵”。

8.打造“三支队伍”助推“三化”

打造农业经营管理人才队伍,推进农业现代化。

打造专业技术人才队伍,推进农村城镇化。

打造乡土人才队伍,推进农民职业化。

9.强化三支队伍建设持续巩固拓展脱贫攻坚成果

精心打磨“坐标系”,强化提升作战定星盘。

选优配强“双书记”,打造村级发展领头雁。

服务“三农”专家行,引导培育本地“土专家”。

10.建好科技服务“三支队伍”助力农村产业革命

精选一支科技特派员队伍。

招募一支农业辅导员队伍。

培养一支致富带头人队伍。

11.深化三支队伍建设 凝聚监督执纪合力

加强巡察干部队伍建设,凸显巡察利剑作用。

强化执纪审查队伍建设,执纪利剑出鞘。

建设党风廉政建设宣传员队伍,传导正风反腐正能量。

12.三个站点”连百姓“三支队伍”系民情

一是提高镇级便民服务中心的办事效率,确保联系服务群众“零差评”。

二是提高村级便民服务站的处理能力,做到联系服务群众“零距离”。

三是提高村小组便民服务点的反应速度,实现联系服务群众“零时差”。

13.聚力“三支队伍” 共护“一河清水”

锚定更高标准  动员“民间河长”参与

用好红色物业  建强“清道夫”队伍

加强部门联动 凝聚“执法铁军”力量

14.精心打造“三支队伍”着力提升信息工作水平

立足内容深度,打造资深“特约评论员”队伍。

拓宽覆盖广度,打造学生“信息联络员”队伍。

加大报送力度,打造基层“专职信息员”队伍。

15.培养“三支队伍” 提升监督执纪水平

练好“基本功”,培养一支日常监督常规队伍。

练好“内力功”,培养一支执纪执法主力队伍。

练好“硬气功”,培养一支突破问题尖兵队伍。

16.“三支队伍”引领“大综治”领域新进步

一是整合基础网格队伍。

二是组建一支综合处置队伍。

三是成立一支志愿服务队伍。

17.选齐配强“三支队伍” 乡村振兴添足动力

配强村级干部队伍,锻造乡村振兴“领头雁”。

配强驻村工作队伍,打好乡村振兴“关键牌”。

配强乡土人才队伍,下好乡村振兴“制胜棋”。

18.“三支队伍”助战“疫”

冲在前:我是党员我先上

最给力:“90后”的青春正能量

超硬核:铁汉们的担当

19.建强“三支队伍”持续优化营商环境

一、建强“巡逻鹰队”消除安全隐患,提升企业“信心度”。

二、建强“数据战队”开展打击防范,提升企业“安心度”。

三、建强“爱心小队”优化服务深度,提升企业“暖心度”。

20.建好“三支队伍”,激活党建工作活力

一是建设务实的乡干部队伍。

二是打造过硬的村干部队伍。

三是培育优秀的农村党员队伍。

21.“三支队伍”筑牢森林草原“防火墙”

一是“监测员”实时监测。

二是“战斗员”训兵秣马。

三是“预备员”枕戈待命。

22.聚焦“三支队伍”助力乡村振兴

聚焦驻村第一书记,建强乡村振兴“擎旗手”。

聚焦村级后备干部,建强乡村振兴“生力军”。

聚焦农村实用人才,建强乡村振兴“先锋队”。

23.打造“三支队伍”为乡村振兴提供坚强人才支撑

一是培育新型职业农民,培养乡村振兴“带头人”。

二是多种方式培训农民,打造乡村振兴“主力军”。

三是加强服务体系建设,培养乡村振兴“服务员”。

24.“三支队伍”创新基层治理发展新局面

锻造专职化村党组织书记队伍,为基层发展壮实力、补气力。

锻造大学生村文书队伍,为基层发展增动力、添活力。

锻造专职社区工作者,为基层发展强智力、增内力。

25.建强三支队伍为乡村振兴提供组织保障和人才支撑

建强党员队伍,夯实基层基础。

建强干部队伍,筑造中流砥柱。

建强人才队伍,培养“主力军”。

26.选优配强“三支队伍” 助推精准扶贫取得实效

选优配强驻村工作队伍,当好“参谋员”。

选优配强下沉干部队伍,当好“操舵手”。

选优配强定点帮扶队伍,当好“助推器”。

27.建强“三支队伍”助力乡村振兴

一是加强村干部队伍建设,建强“领头雁阵”。

二是加强农村党员队伍建设,激活“细胞肌体”。

三是加强党务干部队伍建设,锻造“中坚力量”。

28.强化三支队伍建设 凝聚监督执纪强大合力

开展系统化培训,提升纪检监察干部素质。

搭建多元化平台,拓宽纪委委员履职渠道。

健全常态化机制,增强特邀监察员能力和水平。

29.用活“三支队伍” 深入推进基层治理

无职党员设岗,安全隐患及时“吹哨”

党员志愿争先,村庄环境定期“把脉”

网格党员下沉,打通解决矛盾“通道”

30.抓好“三支队伍”建设 着力培养乡村振兴骨干力量

一是抓好“领头雁”队伍建设。

二是抓好“带头人”队伍建设。

三是抓好“新农人”队伍建设。

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