2019年山东省烟台市军转干部考试考核安置方案

2019-09-10 09:45  阅读 337 views 次 评论 0 条
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为做好2019年军转干部安置工作,经研究决定,我市对市区计划安置的军转干部,继续实行考试考核和指令性安置相结合的办法安置,有关事项通知如下:

一、安置范围和考试考核对象

安置范围:烟台市直及中央省属驻烟单位、芝罘区、莱山区、高新技术产业开发区(以下简称高新区)、经济技术开发区(以下简称开发区)有关单位。

考试考核对象:列入2019年转业计划,符合在市区(包括市直、芝罘区、莱山区、高新区、开发区)安置的军队转业干部。

二、报考人员条件

1.政治合格,拥护党的路线、方针、政策,同党中央保持一致;

2.遵纪守法,服从组织分配;

3.身体健康;

4.在部队服役期间未受过行政撤职或留党察看及以上处分,未参加过“法轮功”等邪教组织活动;

5.部分职位所需的其他资格条件。

三、程序和方法

(一)考试考核分配

1.填报安置去向

①时间:9月11日(星期三)。分两批进行,团职和技术干部时间为上午9:00-12:00;营职和连排职干部时间为下午2:00-5:00。

②地点:东海宾馆二楼多功能厅(烟台市莱山区观海路38号)。

③程序:报考人员须持军官证,依据公布的安置计划,在市直及中央省属驻烟单位(不含公安)、市属公安及司法警察、芝罘区、莱山区、高新区、开发区中选择一个职位报考,不能同时报考两个以上职位。上午开始报名后,10:00统一收取报名表汇总并公布结果,之后各职位报名人数定时公布,期间报名人员可随时申请调整志愿,调整时间截止当日上午12:00,逾时不再受理;下午开始报名后,3:00统一收取报名表汇总并公布结果,之后各职位报名人数定时公布,期间报名人员可随时申请调整志愿,调整时间截止当日下午5:00,逾时不再受理。报名截止后,任何信息不能更改。错报、迟报或不按要求填表报名影响安置去向的,责任自负。

2.考试考核

①考试。考试工作由省统一部署,统一命题、统一阅卷。

②考核。根据转业干部档案,按照考核内容和计分标准,核定报考人员的考核成绩,具体分值填报志愿时公布。对考核成绩有异议者,自考核成绩公布之日起2日内向市退役军人事务局提出复议。

考核内容包括:

由部队组织实施的三等功以上奖励(地方参与实施的奖励项目不列入考核范围);在边远艰苦地区服役或者从事飞行、舰艇、涉核岗位工作时间;在部队的服役年限、职务等级、担任主官年限;按《中国人民解放军纪律条令》和《中国共产党党员纪律处分条例》规定,在部队期间所受处分等项目。

考核计分标准:

获得荣誉称号或一等功计25分;二等功计15分;三等功最多可计两次,平时三等功按5分、2分计算,战时三等功按7分、3分计算(既有战时三等功又有平时三等功的,先计战时三等功分值)。同一事由奖励不重复计算,只计最高一级奖励的分值。

在边远艰苦地区服役或者从事飞行、舰艇、涉核岗位工作时间(艰苦边远地区认定依据中央、国家部委相关规定,且须由旅以上政治机关开具证明,令位不符的以令为准)每满一年加0.5分,之后不满12个月的按一年计算,计算时间截止到转业当年的3月31日(武警警种部队、公安现役部队等涉及改革的部队,按国家有关规定时间执行,下同)。

在部队服役每满一年计1分,之后不满12个月的按一年计算。

职级分值为:排职2分,副连4分,正连6分,副营8分,正营10分,副团12分,正团14分;技术14级2分,每递增一个级别加2分。

任现职级军政主官(指现任团以下基层单位军政领导正职,不含参谋长、主任等部门领导)的每满一年加0.5分,之后不满12个月的按一年计算。因工作需要转业前调任同级别非主官岗位的干部,原担任同级别主官的任职时间同样计算。

转业干部在部队期间受过处分,按处分的等级进行扣分。标准为:行政警告扣8分,行政严重警告或党内警告扣12分,记过或党内严重警告扣16分,记大过扣20分,降职(级)降衔或撤销党内职务扣30分。同一事由的处分,按照最重一级处分扣分。

考试考核总分数 =考试分数×40% + 考核分数×60%。

3.录取办法

录取工作由市直、芝罘区、莱山区、高新区、开发区退役军人事务部门分别组织,单独录取。录取工作具体时间另行通知。

①任正团职领导职务且任职满最低年限的干部在市直、芝罘区、莱山区、高新区、开发区范围内通盘考虑。根据考试考核总成绩排出名次,公布安置职位,然后从高分到低分依次由本人选择具体职位。

②其他干部的录取工作分三步:第一步,公布计划。考试考核安置计划,按照转业干部不同职务层次和接收单位工作需要分类公布,各类计划分别录取。第二步,确定入围人选。考试考核结束后,市直及中央省属驻烟单位、市属公安及司法警察、芝罘区、莱山区、高新区、开发区分别根据不同类别录取计划和报考者总成绩,从高分到低分按1:1的比例确定入围人选。第三步,选择职位。各类别具体安置职位公布后,分类组织入围人员依次从高分到低分选择安置职位。

干部在选择职位时,总成绩相同的,依考核分数、立功受奖层次、职级层次、任职级时间、服役年限次序优先选择。所有职位报名人数不足安置计划数的,从报考市直及中央省属驻烟单位、芝罘区、莱山区、高新区、开发区同职务层次未入围人员中,统一排序,按总成绩从高分到低分,经征得本人同意后依次递补。

(二)事业单位分配

报考没有入围和没有报考的转业干部,由市退役军人事务局根据工作需要和在部队表现、贡献、专业、志愿等情况,结合推荐选用,分配到其他单位。

安置军队转业干部是一项重要的政治任务,是全社会的共同责任。考试考核工作要坚持“公开、公平、公正”原则,加强组织领导,严格社会监督。要严肃考试纪律,对考试考核过程中违反规定、徇私舞弊的,将取消考试考核资格,已经安置的要进行调整,并追究有关人员责任,确保军转干部安置工作顺利进行。

退役军人事务局移交安置科咨询电话:6081391。

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